El tema del retiro de la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS) se ha vuelto relevante en Perú, generando dudas entre los trabajadores. Ante la proximidad de los depósitos correspondientes al año 2024, muchos se preguntan cuándo podrán disponer de este beneficio laboral. A continuación, se detallan las últimas novedades al respecto.
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¿Qué es la CTS?
La Compensación por Tiempo de Servicio (CTS) es un derecho laboral fundamental que protege a los trabajadores peruanos al finalizar su relación laboral con un empleador. Se deposita dos veces al año, en mayo y noviembre, y su monto varía según diversos factores, incluido el régimen laboral de la empresa.
¿Cuándo se deposita y retira la CTS 2024?
Los depósitos de CTS se realizan en los primeros 15 días de mayo y noviembre de cada año. Sin embargo, la fecha exacta puede variar según la empresa y el régimen laboral al que esté sujeta. Por lo tanto, es importante que los trabajadores estén atentos a la comunicación de sus empleadores sobre este tema.
¿Se podrá retirar la CTS de mayo 2024?
Actualmente, en Perú, los trabajadores no pueden disponer libremente del dinero de su CTS, a menos que cumplan con ciertos requisitos. Sin embargo, en el Congreso se han presentado varios proyectos de ley que buscan ampliar la posibilidad de retiro del 100% de la CTS. Hasta la fecha, ninguno de estos proyectos ha sido aprobado, por lo que sigue vigente la legislación actual.
Requisitos para el retiro de la CTS en el 2024:
Para retirar la CTS en el 2024, se requiere haber acumulado un monto equivalente a más de cuatro sueldos (dependiendo del salario). Además, los trabajadores deben acercarse al banco donde se encuentra depositado su dinero y presentar la solicitud correspondiente. Es importante tener en cuenta que la disponibilidad de la CTS está sujeta a la legislación vigente y a posibles cambios en el futuro.
El debate sobre el posible retiro total de CTS en 2024
El debate sobre el retiro de la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS) en Perú ha tomado un giro legalmente complejo, con propuestas legislativas que buscan ampliar las posibilidades de acceso a estos fondos por parte de los trabajadores. En medio de una recesión económica, la incertidumbre y la necesidad de liquidez han llevado a la presentación de proyectos de ley que intentan resolver esta situación. Aquí los detalles.
¿Qué se sabe del nuevo retiro de la CTS en el 2024?
El congresista Raúl Doroteo, de Acción Popular, ha presentado un proyecto de ley que permitiría a los trabajadores peruanos retirar por única vez la totalidad de su CTS hasta el 31 de diciembre de 2024. Esta propuesta surge como respuesta a la recesión económica que atraviesa el país, ofreciendo un alivio financiero para aquellos que enfrentan dificultades económicas.
Jorge Luis Flores Ancachi, miembro de la misma bancada, respaldó la iniciativa destacando la necesidad de este fondo para ciudadanos que se encuentran desempleados o con deudas pendientes. Además, sugirió la posibilidad de otorgar bonos como alternativa para ayudar a los ciudadanos a enfrentar sus gastos.
¿Quiénes reciben la CTS en el Perú?
La CTS beneficia a todos los empleados del régimen privado que cumplan con ciertos requisitos, incluyendo aquellos que trabajan jornadas mínimas diarias, empleados de pequeñas empresas y trabajadores agrarios. Recientemente, los trabajadores del hogar también han sido incluidos en esta disposición.
Artículo generado con la asistencia de la inteligencia artificial de Bloomberg Línea y curado por un periodista profesional.
