Ciudad de México — El 12 de diciembre es un día conocido en México por la celebración religiosa del Día de la Virgen de Guadalupe y por ser una fecha en la que se da el “banderazo” a la temporada decembrina y los festejos de fin de año.
Para los mexicanos el 12 de diciembre representa el inicio de un megapuente conocido como “Guadalupe-Reyes”, un periodo que va del 12 de diciembre al 6 de enero y que se caracteriza porque en esos días ocurren las posadas, la Noche Buena, Navidad y Año Nuevo, y para concluir el 6 de enero con el Día de Reyes.
El ambiente festivo de este día suele confundir a las personas sobre si el 12 de diciembre se trabaja normal o si es un día festivo oficial.
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¿Habrá clases el jueves 12 de diciembre del 2024?
El calendario escolar 2024-2025 de la Secretaría de Educación Pública (SEP) indica que el día 12 de diciembre no se suspenden labores, por lo que oficialmente los niños y niñas sí tendrán clases el martes 12 de diciembre.
¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo sobre el 12 de diciembre?
La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece en el Artículo 74 que los días de descanso obligatorio son:
- 1 de enero (Año Nuevo)
- El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero (Día de la Constitución Mexicana)
- El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo (Natalicio de Benito Juárez)
- 1 de mayo (Día Internacional del Trabajo)
- 16 de septiembre (Día de la Independencia de México)
- 1 de octubre (Transmisión del Poder Ejecutivo cada seis años)
- El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre (Día de la Revolución Mexicana)
- 25 de diciembre (Navidad)
- El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias, para efectuar la jornada electoral
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Como se puede observar, de acuerdo con la Ley del Trabajo el 12 de diciembre no es un día festivo oficial ni es día de descanso obligatorio, por lo que las personas tendrán que trabajar el jueves 12 de diciembre como un día normal.
Es importante recordar que, al ser un día de trabajo normal, el pago del salario también será el ordinario.
En México algunas empresas acuerdan con sus plantillas laborales, y en algunos casos con sus sindicatos, suspender labores el 12 de diciembre o trabajar medio tiempo.
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¿Por qué no se trabaja el 12 de diciembre?
Si trabajas en este sector económico, el 12 de diciembre sí es un día de descanso para ti.
El 12 de diciembre los trabajadores de los bancos están de fiesta porque celebran el Día del Empleado Bancario o Día del Banquero.
El Día del Empleado Bancario se celebra cada 12 de diciembre como un reconocimiento al trabajo que hacen las personas que laboran en las instituciones del sector financiero a lo largo del año.
De acuerdo con la Ley del Trabajo, el 12 de diciembre no es un día festivo oficial, sin embargo, la Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) publica cada año en el Diario Oficial de la Federación los días en que los bancos deberán cerrar sus puertas y suspender operaciones.
El 12 de diciembre es uno de estos días contemplados por la CNBV, por lo que, si trabajas en un banco o en la Bolsa Mexicana de Valores, disfruta tu día de descanso porque se trata de un día no laborable.