Bloomberg Línea — La atención de los ecuatorianos en los próximos días estará puesta en las negociaciones en torno al incremento del Salario Básico Unificado (SBU) en 2025, en las que participan el empresariado, los trabajadores y el Ministerio de Trabajo. De no llegar a un consenso, el Gobierno del presidente Daniel Noboa será el encargado de decidir o no el alza.
Las tres partes involucradas, que integran el denominado Consejo Nacional de Trabajo y Salario, sostuvieron una primera reunión el pasado 5 de diciembre. Pero volverán a encontrarse el jueves, 12 de diciembre, fecha clave en el diálogo: si ese día no se ponen de acuerdo frente al aumento del sueldo básico, la tarea quedará en manos de la cartera que preside la ministra Ivonne Núñez.
Mientras que en la primera reunión los sindicatos del Frente Unitario de Trabajadores (FUT) plantearon un incremento de US$104 en el salario básico el 2025, de tal manera que iguale el costo de la canasta básica vital de octubre de 2024, los empleadores pusieron sobre la mesa un alza de US$12.
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Ahora bien, la Federación de Trabajadores Públicos y Privados (FTPP) tendría en mente otra propuesta, como dijo su representante, Cristóbal Buendía, al medio de comunicación a El Universo: que el sueldo básico suba US$25.
En ese contexto, trabajadores y empleadores buscarán apuntar al mismo el lado al próximo jueves. Pero, de no hacerlo, la ministra Ivonne Núñez tendrá que determinarlo antes de Navidad.
“Como establece el acuerdo ministerial, debe ser antes del 24 de diciembre de 2024, para que esté en vigencia en 2025″, expuso este martes. Sin embargo, la idea es que no suceda lo mismo que en 2024, cuando las conversaciones no llegaron a buen término.
En la decisión también serán importantes la proyección de crecimiento económico de Ecuador el próximo año y las cifras sobre inflación, presentadas por el Banco Central y el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) en el primer acercamiento, una semana atrás.
Por el lado del Producto Interno Bruto (PIB), se tiene previsto un incremento del 0,9% en 2024 y del 1,5% en 2025. En cuanto a la inflación, la estimación fue de un promedio del 1,81% este año y un 1,93 % el que se avecina.
Cómo se decidió el salario básico de 2024
En diciembre de 2023, las negociaciones sobre el salario mínimo para el 2024 no llegaron a buen rumbo, en la medida en que no hubo consensos entre el Gobierno, los empresarios y los trabajadores.
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Los empresarios propusieron un incremento de US$4,12 y los trabajadores plantearon un aumento de US$72, dos cifras extremadamente disímiles.
En ese contexto, el Gobierno estableció un incremento del 2,2% en el salario básico en comparación con 2023, es decir, de US$10, por lo que pasó de US$450 a US$460. Un factor que influyó en el incremento fue la proyección de la inflación para 2024, de 2,07%.
