Sueldo empleada doméstica agosto 2023: Cuánto pagar y el próximo aumento

Las trabajadoras del ámbito doméstico aguardan por un nuevo aumento en sus salarios, que deberá ratificar la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares tras un acuerdo paritario

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Buenos Aires — En agosto de 2024, las empleadas domésticas en Argentina han enfrentado un escenario de incertidumbre salarial debido a la falta de un nuevo acuerdo paritario. A pesar de que se esperaba una actualización de sus sueldos, las negociaciones aún no han concluido, manteniendo los salarios sin cambios desde julio.

Este contexto incierto viene generando una preocupación significativa en el sector, donde las trabajadoras y trabajadores continúan a la espera de mejoras en sus condiciones laborales y salariales frente a una inflación que acumuló más de un 126% desde diciembre.

Desde diciembre hasta julio, el dólar MEP ha trepado por aproximadamente 30%.

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El último ajuste salarial para las empleadas domésticas se implementó en mayo de 2024, con un aumento del 7% que completó un incremento total del 18% acordado previamente. Este ajuste se dividió en dos tramos: un 11% en abril y el 7% restante en mayo, abonado con los sueldos de junio. Sin embargo, desde entonces no ha habido nuevas actualizaciones.

      • Reunión clave a la vista: Sin embargo, hay señales de que las trabajadoras de casas particulares podrían recibir buenas noticias pronto. La Secretaría de Trabajo de la Nación ha convocado a las representantes de las empleadas domésticas para discutir la pauta salarial de agosto 2024 en una reunión programada para el 1 de agosto. Este encuentro, que se dará después de la determinación del Consejo del Salario, podría llevar a un aumento salarial significativo, esperado desde hace meses.

Las empleadas domésticas han anticipado que esperan un aumento del 100% en sus haberes de agosto 2024, aunque sus representantes están dispuestos a negociar para conseguir un incremento que mejore sus salarios en base al salario mínimo, vital y móvil, que se ha fijado en ARS$262.432,93 desde agosto 2024.

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Sueldos de empleadas domésticas, estancados

En agosto, los salarios de las empleadas domésticas se mantienen en los mismos niveles que en julio. Para el personal de tareas generales, que incluye labores de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento y preparación de comidas, el salario mensual es de ARS$284.794 con retiro y ARS$316.688 sin retiro. Para quienes trabajan por hora, las tarifas son de ARS$2.322 con retiro y ARS$2.504 sin retiro.

El ajuste salarial de mayo también impactó en el cálculo del sueldo anual complementario (SAC), conocido como aguinaldo. Este se basa en el salario vigente en el momento del pago, por lo que los trabajadores recibieron una compensación adicional correspondiente al aumento de junio, elevando así el promedio de sus ingresos anuales.

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Categorías y sueldos de empleadas domésticas

Las empleadas domésticas se dividen en varias categorías, cada una con sus respectivas remuneraciones:

  • Personal de tareas específicas: Incluye a trabajadores especializados como cocineros y jardineros. Los salarios para agosto son de ARS$316.688 mensuales con retiro y ARS$361.322 sin retiro. El pago por hora es de ARS$2.651 con retiro y ARS$2.907 sin retiro.
  • Supervisores: Encargados de coordinar y supervisar las actividades del personal doméstico, tienen salarios de ARS$349.374 mensuales con retiro y ARS$389.163 sin retiro. Por hora, reciben ARS$2.800 con retiro y ARS$3.067 sin retiro.
  • Caseros: Trabajadores que residen en el lugar de trabajo y se encargan de su mantenimiento, reciben un salario uniforme de ARS$316.688 mensuales o ARS$2.504 por hora.
  • Cuidado de personas: Quienes proporcionan cuidados a personas mayores o con necesidades especiales, tienen salarios de ARS$316.688 mensuales con retiro y ARS$352.915 sin retiro. La remuneración por hora es de ARS$2.504 con retiro y ARS$2.800 sin retiro.

Adicionales importantes

El sector también contempla adicionales importantes como el de antigüedad y el de zona desfavorable. El adicional por antigüedad es del 1% por cada año trabajado desde el 1 de septiembre de 2020. Por otro lado, el adicional por zona desfavorable, que incrementa en un 30% los salarios mínimos, aplica a aquellos que laboran en áreas con condiciones más exigentes como La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego y el Partido de Patagones en Buenos Aires.