Salario Mínimo Vital y Móvil de mayo 2024: ¿de cuánto es y cómo quedó frente al 2011?

A través de la Resolución 9/2024, publicada este viernes en el Boletín Oficial, el Poder Ejecutivo fijó el nuevo SMVM

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03 de mayo, 2024 | 06:31 PM

Buenos Aires — El Poder Ejecutivo argentino reglamentó en las últimas horas el nuevo piso salarial para trabajadores registrados, con un incremento nominal que implica un retroceso en términos reales. ¿De cuánto es el nuevo salario mínimo en Argentina?

El Gobierno argentino fijó el Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM) en AR$221.052 a partir del 1° de abril de 2024 para todos los trabajadores mensualizados que cumplen la jornada legal completa de trabajo; y en $1105,26 por hora, para los trabajadores jornalizados. Este número significa un aumento del 9% en relación con los $ 202.800 de marzo.

Asimismo, a partir del partir del 1° de Mayo, el sueldo mínimo de los primeros empleados ascenderá a AR$234.315,12.; mientras que para aquellos que para los segundos, la hora subirá a AR$1171,58. Esta cifra representa un aumento del 6% comparado con abril y un 15,54% respecto de marzo.

El incremento fue establecido a través Resolución 9/2024 del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, publicado este viernes en el Boletín Oficial.

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El deterioro del salario mínimo

Estos incrementos representan un fuerte deterioro para el SMVM, dado que en el primer trimestre de 2024 el Índice de Precios al Consumidor marcó una inflación del 51,6%%, mientras que el SMVM se incrementó un 30% en aquel período. Asimismo, en abril subió 9% el salario mínimo, cuando los precios habrían subido arriba del 65% en estos cuatro meses, según estimaciones privadas.

“A partir de mayo, un trabajador va a tener que asegurarse alimentación adecuada, vivienda digna, educación, vestuario, asistencia sanitaria, transporte y esparcimiento, vacaciones y previsión con AR$234.135 por mes”, reflejó Luis Campos, investigador del Instituto de Estudios y Formación de la CTA - Autónoma. La definición que toma del SMVM, es decir, lo que tiene que asegurarle al trabajador, parte del artículo 116 de la Ley de Contratos de Trabajo.

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En ese sentido, Campos advirtió: “En comparación con noviembre de 2023, el SMVM perdió casi un 28% en términos reales. Contra diciembre de 2019, está un 37% abajo y, contra diciembre de 2011, retrocedió un 58,5%. Si se hubiera actualizado por inflación desde 2011, hoy estaría en AR$564.230 por mes”.

Campos señaló, además, que el SMVM se encuentra en los niveles más bajos de los últimos 20 años. “Apenas está por encima de 2002/2003 y se ubica un 10% debajo de los niveles de los años ‘90″, reflejó el analista.

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Otro aspecto que remarcó Luis Campos es que el SMVM fue perdiendo posiciones con relación al promedio salarial y que “dejó de presionar al alza para ser utilizado como ancla”. En concreto, pasó de representar el 40% del promedio salarial en 2011 a poco más del 20% en la actualidad, incluso por debajo del 25% de los años ‘90.

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Cada vez menos referencial

En general, no es común que un trabajador formal cobre el Salario Mínimo Vital y Móvil: los sueldos de convenio suelen estar por encima de esa línea. Sin embargo, esta institución sirve para dar una protección mínima a los trabajadores.