Buenos Aires — Después de intensas negociaciones, las empleadas domésticas de Argentina alcanzaron un acuerdo salarial que se traducirá en un aumento del 13% en sus ingresos, dividido en dos tramos: un 8,5% retroactivo a julio y un 4% adicional para agosto. La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) confirmó el nuevo convenio el lunes 5 de agosto, tras varios días de discusiones que comenzaron de manera presencial y culminaron vía Zoom.
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Cabe recordar que la inflación que acumuló más de un 126% desde diciembre. Desde diciembre hasta julio, el dólar MEP ha trepado por aproximadamente 30%.
Desglose del aumento para empleadas en agosto
El incremento salarial, acumulativo por tercera vez consecutiva, se aplicará en base a los sueldos de mayo para el aumento de julio y los de julio para el incremento de agosto. Este ajuste beneficia tanto a quienes cobran mensualmente como a quienes reciben su pago por hora.
Para el mes de julio, las trabajadoras que cobran mensualmente verán un incremento del 8,5%, mientras que en agosto el aumento será del 4%. Los empleadores deberán ajustar los salarios hora por hora para reflejar estas nuevas cifras.
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Nuevos salarios mínimos
Los salarios mínimos para las distintas categorías de empleadas domésticas quedan establecidos de la siguiente manera:
Quinta Categoría (Tareas Generales):
- Con retiro: $309.001 en julio y $321.365,63 en agosto.
- Sin retiro: $343.606 en julio y $357.350 en agosto.
Cuarta Categoría:
- Con retiro: $343.606 en julio y $357.350 en agosto.
- Sin retiro: $382.912 en julio y $398.229 en agosto.
Tercera Categoría (Caseros):
- $343.606 en julio y $357.350 en agosto.
Segunda Categoría:
- Con retiro: $352.177 en julio y $366.265 en agosto.
- Sin retiro: $392.034 en julio y $407.715 en agosto.
Primera Categoría (Supervisores):
- Con retiro: $379.070 en julio y $394.233 en agosto.
- Sin retiro: $422.241 en julio y $439.131 en agosto.
Pago por Hora
El nuevo acuerdo también establece los montos a pagar por hora trabajada:
Quinta Categoría (Tareas Generales):
- Con retiro: $2.519 en julio y $2.620 en agosto.
- Sin retiro: $2.716 en julio y $2.825 en agosto.
Cuarta Categoría:
- Con retiro: $2.716 en julio y $2.825 en agosto.
- Sin retiro: $3.038 en julio y $3.159 en agosto.
Tercera Categoría (Caseros):
- $2.716 en julio y $2.825 en agosto.
Segunda Categoría:
- Con retiro: $2.876 en julio y $2.991 en agosto.
- Sin retiro: $3.154 en julio y $3.280 en agosto.
Primera Categoría (Supervisores):
- Con retiro: $3.078 en julio y $3.159 en agosto.
- Sin retiro: $3.327 en julio y $3.460 en agosto.
Próxima revisión de sueldos en septiembre
Las partes volverán a reunirse el 18 de septiembre para revisar los valores de los ingresos y posiblemente negociar nuevos ajustes. Además, el 22 de agosto se llevará a cabo una reunión para discutir la implementación de viáticos y ropa de trabajo, derechos establecidos por la ley 26.844 que actualmente no están reglamentados.
Desafíos y contexto del aumento para empleadas domésticas
María del Carmen Díaz, secretaria general del Sindicato de Trabajadoras de Casas Particulares (SiTraCP), ha resaltado que el aumento de tarifas de transporte afecta particularmente a las trabajadoras domésticas. Además, ha alertado sobre el riesgo de despidos y recortes de horas, agravado por el hecho de que aproximadamente el 80% de las empleadas no están registradas formalmente.
Este acuerdo llega en un contexto de inflación persistente y presiones económicas que afectan a los sectores más vulnerables de la población, subrayando la importancia de estos incrementos salariales para mantener el poder adquisitivo de las trabajadoras del hogar.
