Bloomberg — Os empregadores nos Estados Unidos registraram níveis recordes de vagas de emprego e demissões de trabalhadores em março, apontando para uma intensificação do aperto no mercado de trabalho que continuará pressionando a alta os salários em ritmo acelerado.
O número de empregos disponíveis subiu de 11,3 milhões em fevereiro para 11,5 milhões em março, mostrou a Pesquisa de Vaga de Emprego e Rotatividade do Departamento do Trabalho (JOLTS, na sigla em inglês) nesta terça-feira (3). A estimativa média em uma pesquisa da Bloomberg com economistas foi de 11,2 milhões de vagas.
Enquanto isso, uma alta de 4,5 milhões de americanos deixaram seus empregos em março, em dados que remontam ao ano 2000. A taxa de demissão que mede o abandono voluntário do trabalho como porcentagem do emprego total subiu ligeiramente para 3%.
Os números de vagas sugerem que as necessidades dos empregadores de contratar trabalhadores continuaram sólidas em março, à medida que os empregadores aumentaram sua equipe para atender à forte demanda do consumidor por bens e serviços. As empresas também continuam com dificuldades para contratar trabalhadores qualificados, o que elevou os salários e gerou aumento de vagas de emprego.
Havia 1,9 empregos para cada trabalhador desempregado em março, em relação à leitura de fevereiro. O presidente do Federal Reserve, Jerome Powell, citou esse número como um sinal do quanto o mercado de trabalho dos EUA está apertado. Combinado com o aumento da inflação, os dados reforçam as expectativas de que o banco central será mais agressivo com o aperto da política monetária nas próximas reuniões a partir desta quarta-feira (4).
Os dados foram divulgados antes do relatório mensal de empregos do Departamento do Trabalho, a ser divulgado nesta sexta-feira (6), que deve mostrar que os EUA criaram 390 mil empregos em abril.
Aumento nas vagas
O aumento das vagas de emprego foi impulsionado pelo comércio varejista e pela fabricação de bens duráveis. Isso ecoa os dados divulgados na segunda-feira (2) pelo Institute for Supply Management (ISM) que revelaram que os fabricantes ainda estão com dificuldades para resolver problemas de escassez de mão de obra.
As vagas diminuíram nos setores de transporte, armazenamento e serviços públicos, educação do governo estadual e local e serviços de hospedagem e alimentação.
As demissões aumentaram nos serviços profissionais e empresariais e na construção civil, mostraram os dados da JOLTS.
Embora a equipe tenha melhorado para algumas empresas, muitas continuam com problemas em suas videochamadas de resultados. A Domino’s observou na semana passada que a soma de todas as horas de operação perdidas no primeiro trimestre decorrem cumulativamente da inexistência de atividades em unidades fechadas por quase seis dias.
As contratações registraram pouca variação, ficando em 6,7 milhões em março. Divididos por indústria, as contratações aumentaram nos setores de entretenimento e hospitalidade.
--Este texto foi traduzido por Bianca Carlos, localization specialist da Bloomberg Línea.
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