Empresas en EE.UU. crearon menos empleos de lo previsto en junio, según datos de ADP

El informe de ADP se suma a las señales de que el mercado laboral se está enfriando gradualmente, con una tasa de desempleo que subió al 4% en mayo

Foto: Adam Glanzman/Bloomberg
Por Jarrell Dillard
03 de julio, 2024 | 12:12 PM

Bloomberg — Las empresas estadounidenses agregaron trabajadores a un ritmo más moderado en junio y el crecimiento de los salarios se desaceleró, en consonancia con un enfriamiento gradual de la demanda laboral.

Las nóminas privadas crecieron en 150.000 el mes pasado, lo que contrasta con el incremento revisado de 157.000 de mayo, según el Instituto de Investigación ADP. La mediana de las estimaciones de los economistas encuestados por Bloomberg era de un aumento de 165.000.

“El crecimiento del empleo ha sido sólido, pero no generalizado”, señaló en un comunicado Nela Richardson, economista jefe de ADP. “Si no hubiera sido por un repunte de la contratación en el sector del ocio y la hostelería, junio habría sido un mes bajista”.

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El informe de ADP se suma a las señales de que el mercado laboral se está enfriando gradualmente, con una tasa de desempleo que subió al 4% en mayo, la más alta en más de dos años. El número de solicitudes recurrentes de beneficios por desempleo también ha aumentado, lo que indica que los estadounidenses desempleados están tardando más en encontrar trabajo.

El presidente de la Reserva Federal, Jerome Powell , dijo el martes durante un panel en una conferencia del Banco Central Europeo que se ha producido un movimiento “sustancial” hacia el equilibrio en el mercado laboral entre la oferta y la demanda de trabajadores.

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El crecimiento salarial se desaceleró por tercer mes en junio para los trabajadores que cambiaron de empleo, hasta el 7,7% respecto al mismo período del año anterior, según los datos de ADP, publicados el miércoles en colaboración con Stanford Digital Economy Lab. Los trabajadores que conservaron su empleo experimentaron un aumento anual del 4,9%, el menor desde mediados de 2021.

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Hay señales dispersas de que las empresas están reduciendo su plantilla debido a recortes de costos y condiciones económicas más débiles. Según Challenger, Gray & Christmas Inc., las empresas estadounidenses anunciaron 48.786 despidos en junio. Si se excluye 2020, el momento álgido de la pandemia, se trata del mayor número de anuncios en un mes de junio desde 2009.

ADP basa sus conclusiones en datos de nómina que cubren a más de 25 millones de empleados del sector privado estadounidense.

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