Bloomberg — Las empresas de EE.UU. agregaron en julio más empleos que lo esperado, resaltando una vez más la continuada fortaleza del mercado laboral del país norteamericano.
En concreto, las nóminas privadas se incrementaron en 324.000 puestos el mes pasado, según datos del ADP Research Institute en colaboración el Stanford Digital Economy Lab. La cifra superó todos los pronósticos de una encuesta de Bloomberg entre economistas, de 190.000.
El aumento del empleo fue relativamente generalizado, pero impulsado por un avance de 201.000 puestos en el sector del ocio y la hostelería. Se crearon puestos de trabajo en todas las regiones excepto en el Sur y se concentraron en las empresas con menos de 250 empleados.
El crecimiento salarial siguió desacelerándose. Los trabajadores que conservaron su empleo experimentaron un aumento salarial del 6,2% en julio respecto a hace un año, el más lento desde noviembre de 2021. Para aquellos que cambiaron de trabajo, el aumento medio del salario anual fue del 10,2%, el más lento en dos años.
“La economía va mejor de lo esperado y un mercado laboral saludable sigue apoyando el gasto de los hogares”, dijo Nela Richardson, economista jefe de ADP, en un comunicado. “Seguimos observando una ralentización del crecimiento salarial sin una pérdida de empleo generalizada”.
Aunque las ofertas de empleo han disminuido lentamente en el último año, muchas empresas -sobre todo en el sector servicios- siguen contratando con fuerza para mantener el ritmo de la demanda de los consumidores. Aunque la economía se enfrenta a tasas de interés elevadas y a cambios en los patrones de gasto, las empresas siguen siendo reacias a despedir trabajadores.
--Con la colaboración de Jordan Yadoo y Augusta Saraiva.
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