Bloomberg Línea — El Ministerio del Trabajo de Nicaragua recordó a los empleadores y trabajadores que laboran bajo el Régimen de Zonas Francas que a partir de enero de 2023 entra en vigor el incremento del 8%, equivalente a 600 córdobas (US$ 16,49) para los empleados que laboran en las empresas de zonas francas a nivel nacional.
Con ello, mediante el acuerdo tripartito firmado en octubre de 2022, el salario mínimo pasará de 7.498,46 córdobas (US$ 206,14) a 8.098,46 córdobas (US$ 222,64) por mes, desde este mes.
Según el gobierno nicaragüense, este incremento beneficiará a 136.600 trabajadores de empresas suplidoras de productos de la industria textil y productoras de arneses y partes automotrices, agroindustria y otros sectores.
El acuerdo tripartito se acordó de aplicarse para los próximos cinco años, de 2023 al 2027, a partir del primero de Enero de cada año, con un ajuste para 2023 y 2024 de 8%, en 2025 de 7% y de 6,7% en 2026 y 2027.
Esta firma estuvo encabezada por el presidente de la Comisión Nacional de Zonas Francas, Álvaro Baltodano y el vicepresidente Alfredo Coronel; la ministra del Trabajo, Alba Luz Torres, el viceministro del Trabajo, Enrique Espinoza, así como la representación de las Empresas Privadas de Zonas Francas y Centrales Sindicales.
En 2024 el incremento será de 648 córdobas (hasta los 8.746 córdobas al mes); para 2025 subirá 613 (9.359 córdobas); en 2026 incrementará 627 (9.986 córdobas) y en 2027 aumentará 670 (10.656 córdobas).
En Nicaragua funcionan 51 parques industriales ubicados en 10 departamentos y hasta octubre de 2022, las exportaciones de zonas francas dejaron al país US$ 3.349,3 millones, según el Banco Central (BCN).
