Ciudad de México — La Cámara de Diputados aprobó esta noche la reforma que aumenta los días de vacaciones pagados de 6 a 12 días continuos para los trabajadores en México desde el primer año de labores, después de reconsiderar lo que se aprobó en Comisión que fue que los días de descanso se tomarían de forma discontinua.
Los diputados avalaron por unanimidad, con 476 votos a favor, la reforma a los Artículos 76 y 78 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) relativos a los días de vacaciones a los que tienen derecho los trabajadores. No hubo votos en contra ni abstenciones.
El dictamen fue devuelto al Senado, cámara de origen de la reforma, para su aprobación y posterior publicación en el Diario Oficial de la Federación, a fin de que pueda entrar en vigor el 1 de enero de 2023.
¿Qué se aprobó en la Cámara de Diputados?
El Senado aprobó que las vacaciones aumenten de 6 a 12 días desde el primer año de trabajo y que el disfrute de los 12 días de descanso pagados fueran continuos, sin embargo, cuando la minuta fue procesada en la Comisión de Trabajo y Previsión Social, los diputados de Morena y sus aliados modificaron el dictamen para que los 12 días fueran tomados de forma discontinua.
Diversos sectores y sindicatos manifestaron su rechazo a esa modificación hecha por los diputados del partido en el Gobierno, incluso, legisladores de Morena liderados por la diputada y laboralista, Susana Prieto, también manifestaron no estar de acuerdo con que los 12 días se tomaran de forma discontinua.
Ante la inconformidad, este jueves 8 de diciembre diputados se reunieron con senadores y alcanzaron un acuerdo para que los 12 días de vacaciones sean continuos.
Para corregir, Manuel Baldenebro, presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, anunció en el Pleno que se agregaría al dictamen una adenda al Artículo 78 de la LFT para que las personas disfruten 12 días de vacaciones continuos, por lo menos.
La adenda señala que el periodo de vacaciones a disfrutar será a potestad de las personas trabajadoras y podrá ser distribuido en la forma y tiempo que así lo requiera.
¿Cuántos días de vacaciones aumentan con la reforma?
La propuesta de reforma plantea que al cumplirse este primer año trabajado los empleados contarían con 12 días de vacaciones pagadas en lugar de 6 días que establece la Ley vigente.
Con la reforma se propone que los días de vacaciones aumenten en dos días laborables cada año subsecuente al primer año hasta llegar a 20 días. A partir del sexto año laboral, que es cuando se alcanzarían los 20 días, el período de vacaciones aumentaría en dos días por cada cinco años trabajados.
Así quedarían los días de vacaciones con la reforma:
Año 1: 12 días
Año 2: 14 días
Año 3: 16 días
Año 4: 18 días
Año 5: 20 días
De 6 a 10 años: 22 días
De 11 a 15 años: 24 días
De 16 a 20 años: 26 días
De 21 a 25 años: 28 días
De 26 a 30 años: 30 días
Posicionamientos de diputados
El diputado de Movimiento Ciudadano, Sergio Barrera, y la senadora del mismo partido, Patricia Mercado, fueron los legisladores que promovieron la reforma de vacaciones desde febrero de este año.
Sergio Barrera celebró en tribuna la discusión del dictamen de vacaciones, ya que consideró que es una deuda histórica hacia las y los trabajadores del país, y agradeció el apoyo de los empresarios que apoyaron la iniciativa.
Dijo que las vacaciones se duplicarán desde el primer año de trabajo, un cambio que estuvo pendiente por muchos años porque desde 1970, año en que se promulgó la actual Ley del Trabajo, nunca se había hecho una modificación por concepto de vacaciones.
Manuel Baldenebro dijo que la necesidad de ampliar el periodo de vacaciones fue un punto de coincidencia para las diferentes fuerzas políticas. Mencionó que la reforma incorporó un elemento de flexibilidad al periodo vacacional para que los trabajadores puedan acordar con sus empleadores la manera en que se pueden distribuir los días de vacaciones.
Susana Prieto, diputada de Morena que estuvo siempre en contra de que los 12 días de vacaciones se tomaran en partes, dijo que el problema de tomar primero 6 días de vacaciones y luego los otros 6 días, no es el número de días en sí, sino su disolución para atender asuntos personales.
Dijo que la reforma prevé que los días sean tomados de manera continua o dividida de acuerdo con lo que decidan los trabajadores.
Esta historia fue actualizada a las 22:00 horas con posicionamientos de diputados.
