La brecha de género laboral se profundizó en la Ciudad de Buenos Aires

Así surge de los datos aportados por la Dirección General de Estadística y Censos porteña (Dgeyc) correspondientes al tercer trimestre del 2021.

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Buenos Aires — Según la Dirección General de Estadística y Censos de la Ciudad de Buenos Aires (Dgeyc), en datos que corresponden al tercer trimestre del 2021, la población activa reportó una mejora respecto al mismo período del 2020, no obstante, esa mejora no fue homogénea, marcando una disparidad de barrios y de género.

            • Recuperación: En la comparación interanual, en el 3er trimestre del año pasado se incorporaron 82.000 al mercado laboral.
            • Caída: Si la comparación es con el mismo trimestre pero del 2019, se registra una caída de 90.500 personas.

El dato que se destaca del informe es que en la Ciudad aún se marca “una disparidad entre los barrios del norte y del sur, también existe una brecha marcada en materia de género”.

            • La cita: “Ni varones ni mujeres pudieron recuperar los niveles de actividad anteriores a la pandemia, pero la mejora interanual en la población activa resulta superior en los varones que en las mujeres”, dice el informe de la Dgeyc.

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Este proceso, que el informe califica de “alcance mundial”, se dio en un contexto “de mayores demandas dentro de los hogares por la suspensión de las clases presenciales y la imposibilidad de contar con ayuda doméstica y de cuidados, entre otros factores”.

De esta forma, se pusieron de manifiesto “los estereotipos de género históricos y el mayor peso del empleo precario en las mujeres, que fue el más impactado por la caída en la actividad económica”, dice el organismo porteño.

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