Bloomberg Línea — La Comisión Nacional de Salario Mínimo de Panamá no llegó a un acuerdo sobre cuál debe ser el aumento del ingreso base para el próximo año, por lo que será el Gobierno quien tenga que decidir el alza antes del 31 de diciembre, luego de que se venciera el plazo para llegar a un consenso entre empresarios y trabajadores.
Durante la negociación, las partes estuvieron alejadas en sus posturas y el sector privado argumentó la inconveniencia de aumentar el salario dado el nivel de desempleo y tras el impacto del Covid-19 en las empresas. Según las cifras reveladas esta semana por Instituto Nacional de Estadísticas y Censo, en octubre la tasa de desempleo se ubicó en 11,3% y la tasa de informalidad llegó a 47,6%. En total, se registraron 222.080 personas desempleadas.
“Los sindicatos deberían preocuparse por toda esa cantidad de desempleados que hay en el país tras la pandemia. (...) No es viable un aumento del salario mínimo debido a la situación económica del país”, dijo el vocero de los empresarios Juan Antonio Ledezma, en declaraciones reseñadas por el diario La Prensa.
Sin embargo, los sindicatos presentes en la mesa de negociación insistieron en la necesidad de ajustar el salario mínimo. Además, argumentaron que solo debe existir un monto de este ingreso e iniciar un proceso de reducción de las diferencias salariales que hay entre actividades económicas, tamaño de empresas y profesiones, según reseñó Radio Panamá.
Cuando comenzaron las negociaciones, los trabajadores plantearon que el incremento llegara a US$1.500. El promedio actual está sobre los US$600.
En Panamá hay 37 niveles del ingreso base, que cambia según la región y la actividad económica. Según el artículo 174 del Código de Trabajo, la cifra es fijada cada dos años.
“Los obreros necesitan mayores salarios porque no alcanzan a satisfacer la canasta de los alimentos. Ahora que los trabajadores les corresponden que les aumenten su salario mínimo todo el mundo está quejándose”, dijo Genaro López, representante oficial de los sindicatos, en declaraciones a los medios locales.
La ministra del Trabajo, Doris Zapata, aseguró que la decisión se va a tomar a partir de los planteamientos que reciban de las partes y no descartó que se analice un ajuste para cada una de las actividades de manera individual.
Las propuestas de los trabajadores y de los empresarios llegarán al Gobierno este viernes, quien deberá tomar la decisión, tal como lo hizo hace dos años cuando estableció un aumento de 3,3% en promedio.
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